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Et maintenant Martine ... on fait quoi ?
"Eh! Oui
Martine, à présent ...qu'est ce qu'on fait ? "A présent
que le Conseil Constitutionnel a remis en cause une bonne partie
de ton plan de financement et que le chômage repart de plus
belle ..."on fait quoi ?" A présent que tu
as foutu la zizanie dans toutes les Entreprises de France et de
Navarre, tant dans les grandes que dans les petites et tant dans celles
du privé que du public, "on fait quoi, nous ?
"
Comme une
fille à papa, quelque peu gâtée tu* as voulu pour toi toute
seule un beau joujou, une belle Loi sociale qui porte ton nom :
la "Loi AUBRY sur les 35 Heures". Et tu as tellement
fait des pieds et des mains, tu as tellement agacé et
exaspéré tout le monde que de guerre lasse, on te l'a voté ta
Loi ! Mais au moment où tu aurais dû la mettre en
application, toi, ta gloriole personnelle satisfaite, et
pressentant certainement venir la galère, tu as décidé de
quitter le bateau ! Ton départ ne peut s'expliquer autrement !
Un jour, dans un éclair de lucidité tu as dû pressentir,
tu as dû comprendre, que certaines des dispositions si
complexes, si alambiquées et si onéreuses, de ta fameuse Loi, allaient
se révéler être de véritables "bombes sociales à
retardement" que tu auras placé dans les entreprises!
C'est ainsi
qu'aujourd'hui, alors que tout le 'Monde du travail' est en
plein dans la ... panade, toi tu es à LILLE, bien
tranquille certainement à la "Résidence Ponce
Pilate". C'est un peu facile et pas très courageux comme
comportement ! Quand on fait des ... bêtises ma petite, on les
assume !
Et pourtant Martine, de tout ça je t'avais
prévenu. Je te l'ai écrit et je t'ai même envoyé un E.Mail
pour te dire que par l'absurdité de ton plan de financement, l'UNEDIC
allait faire fortune, et que l'ETAT allait faire faillite
! Parce que même s'il est difficile d'avoir des
chiffres exacts, on parle aujourd'hui de 100 Milliards pour la
création, gràce à tes Lois, de 400 000 emplois ! Fais la
division et tu verras qu'il n'y a vraiment pas de quoi
pavoiser ! A ce prix là, on pourrait presque envoyer chacun
de nos Chômeurs en vacances au Club Med.
Dés le début tu n'as pas compris
que ce ne serait pas les "35 Heures" qui poseraient
problème, mais bien plutôt 'leur financement'. Et sur
ce plan là, le moins que l'on puisse dire, c'est que tu as été
très mal conseillée. Comment as-tu-pû croire que l'on
pouvait faire du bien avec du mal ? Que l'on pouvait financer
le Chômage en exploitant des vices ? On ne peut tout de même
pas, pousser les gens à fumer, à boire et à polluer
davantage, pour augmenter les recettes du FOREC . Et l'on ne
peut pas non plus, piller la SECU, sous prétexte que dans
l'immédiat son fameux trou fait une bosse !
Par contre
là où tu as gagné, et là ma fille je te tire mon chapeau,
c'est d'avoir réussi (presque) à imposer le passage aux '35
Heures' à la France entière. Par ton entêtement tu as démontré,
ce que tout le monde savait déjà sans oser le dire, sauf
quelque patrons et économistes pisse-froid, que la R.T.T.
à 35 H. serait très appréciée par tout ceux qui y
auront goûté.
Rien de plus
logique d'ailleurs, car la Réduction du Temps de Travail,
s'inscrit dans l'évolution naturelle de l'Humanité. En 150
ans, grâce à nos merveilleux et constants progrès et à nos
exceptionnels gains de productivité, nous sommes passés de 80
à 39 Heures de travail par semaine, et ce sans pertes de
salaires. Alors pour quelles raisons occultes devrions nous,
nous arrêter un jour à 39, 35, 32 H., ou moins encore ? Le
progrès des Hommes , lui, ne s'arrête jamais ! Heureusement,
car c'est grâce à lui que l'Humanité avance.
Merci
Martine, de l'avoir compris avant beaucoup d'autres et surtout
d'avoir fait le forcing pour imposer cette évolution. Mais quel
dommage que par ton arrogance et ta suffisance tu n'ais pas pris
en compte certains conseils d'anciens, nous n'en serions pas là
aujourd'hui ! Pourquoi ne m'as tu pas écouté? Pourquoi n'as tu
pas lu mon livre : "35 Heures, POUR UNE NOUVELLE SOCIETE"
dont je t'avais adressé un exemplaire lors de sa parution ? Ne
me dit pas que tu ne l'a pas reçu, car tu m'en as
personnellement accusé réception le 2 Octobre 1998 par,
bien sûr, la classique lettre de refus poli.
Mais
peut-être n'est-il pas trop tard. Je pense en effet qu'il
est encore possible de mettre en application le " SYSTEME
P.E.P. " que je préconise dans mon bouquin et
sur mon Site. Mais à présent il faut agir très vite. Il
faut modifier tes Lois avant qu'il ne soit trop tard ! Avant
qu'elles n'aient fait trop de dégats dans les Entreprises !
Et la vraie
question à se poser maintenant, est de savoir si toi, Martine,
et ta copine Elisabeth, les passionnarias du "Réality-Social"
Français, en aurez le courage !
Ce
sera mon souhait pour cette nouvelle Année
Raymond MONEDI
P.S. * J'espère
que tu permets à un Chef d'Entreprise à la retraite, et dont
tu pourrais être la fille, de gentiment te tutoyer.
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